目前分類:百年樹人 (2)

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一、活動宗旨:認識勞工生存需求與意識,藉此提出台灣勞動階級今日的生存訴求

二、活動緣起與目的:

無薪假的下一步,就是產業大裁員,社會民眾的就業不安定感攀升。更糟的是,台灣的經濟已不能回頭,產業低迷不是18個月,而極可能是三、五年以上,甚至更久!

一句話,在當前台灣社會矛盾日益尖銳下,藍綠兩黨無力解決,唯一能與大家一起走出困局的,只有左翼社運力量的團體。

今日社運面對的,是無薪休假使得基本工資17280等於多數勞工平均工資的時代已經來臨。我們要問:領著基本工資的工人如何養家活口?他們急迫的生存危機與需求為何?用什麼態度面對雇主所提的無薪價、解雇等剝削?他們又如何看待無能的政客與政府的責任?

對台灣的左翼社運來說,除了得面對勞工現實而複雜的利益考量外,更關鍵的是:如何透過客觀的政經分析,在無可避免的大裁員來臨前,向進步勞工提出必要、有尊嚴之家庭最低生存訴求,以及保障自己權益的務實因應策略。

為了解開緊揪勞工的心中結,我們選擇兼具科技產業、傳統產業及服務業的新竹縣市進行訪調,期待從台灣代表性的產業勞工的深入訪調,來體認勞工的現實困境、分享他們的辛酸,以共同找出未來之路。

三、訪調方法及成果:

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每天下午四點一到,台灣有16萬的孩子就進入了生命的黑暗期。

放學後,等著他們的是一個充滿飢餓、孤獨而逐漸變暗的世界。他們因為經濟貧困或家庭失能,下課後無人照料,有的晚餐沒有著落,常常在街頭遊盪,有的人老師甚至只能卑微地希望他們不要成為文盲。

嘉義水上鄉柳林小學應屆畢業生王義雄就是這樣,他爸爸有輕度智障,媽媽離開了,回家總是沒有人管,三年前還在街頭跟別人打架,功課常常沒寫,班上倒數第三。

面對愈來愈多的弱勢學童,我們能做什麼?來學非洲的象群吧,他們移動時,成象會將幼象圍住形成「象圈」,用集體力量照顧所有的小象。李家同說:「對那些有問題的家長講大道理是沒有用的,還不如直接幫助孩子最實際。」

社區在地的支持,就是弱勢孩子們希望;義雄在接受社區人士的愛心與輔導後,今年以校長獎畢業,簡直是「撿回來的校長獎」。

邀請您參與「象圈工程」公益串連活動,一起把快樂與分享的能量傳遞給弱勢的孩子們吧。


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